Trabajo en Equipo ¡Goal!

CUESTIONAMIENTO # 2.

Usted plantea en su Caso Integrador un objetivo,

¿Qué hacer para que sus compañeros (directivos, academia, etc.) compartan la visión (objetivos y metas) sobre lo usted busca conseguir con su propuesta de Caso Integrador?

Actividades de Aprendizaje:

-Ver video-documental:  Trabajo en equipo “Goal” 

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PYME aprovecha el Talento de Empleados

Hernández Virgina. Pyme aprovecha el talento de empleados. Nota publicada en el Periódico el Siglo de Torreón. 28 de mayo de 2013. Dar "clic" en hipertexto:

PYME aprovecha el talento de empleados

"ESE NO ES MI PROBLEMA"

CUESTIONAMIENTO # 1.

En su caso Integrador, usted describe un problema, al cual plantea una propuesta de solución.  Pero llevar su propuesta de solución a la puesta en práctica, implicará: comunicar, gestionar los apoyos, darle seguimiento hasta consolidarlo como proyecto institucional.

Ante lo descrito arriba,

¿Cómo persuadir a sus compañeros de trabajo (directivos, subordinados, academia, etc.),  para que también ellos perciban al problema que plantea en su Caso Integrador como propio?              

Actividades de Aprendizaje:

-Ver video-historieta animada: “ESE NO ES MI PROBLEMA”

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- No hay límite en el número de palabras para el comentario.

PRESENTACIONES EN DIAPOSITIVAS DEL MÓDULO DE GESTIÓN ACADÉMICA

1. COMPETENCIAS PROFESIONALES
2. ORGANIZACIONES INTELIGENTES
3. BASES METODOLÓGICAS DE LA GESTIÓN ACADÉMICA
4. EMPOWERMENT ORGANIZACIONAL
5. MODELO DE FORMACIÓN DOCENTE (ANÁLISIS DE CASO)